高校秋招博士难找工作
高校秋季招聘高峰期，辽宁、哈尔滨等地的校园招聘现场人潮拥挤，数以十万计的毕业生竞争区区几百个岗位，场面异常激烈。在社交媒体上，许多毕业生无奈倾诉。一位文科生表示：“文科真的没有出路，我身边的人要么失业，要么做销售，要么做前台，根本看不到未来。我特别后悔选择了文科，现在依然找不到满意的工作。”另一位网友写道：“10年前我高考全校第一，考进211，10年后却被裁员，只能在菜市场卖鱼，今天是摆摊的第234天。”
国家统计局9月17日公布数据显示，2025年8月16至24岁青年失业率攀升至18.9%，这是自2023年12月调整统计方法以来的最高纪录。专家普遍认为，实际失业率可能远高于官方数字，因为灵活就业与放弃求职人群未被纳入统计。
一位博主指出，高校招聘门槛越来越高：“看到一则招聘辅导员的公告，要求博士学历，硕士也要‘特别优秀’，年龄还限定在32岁以内。按正常学制，本科4年、硕士3年、博士4年，毕业已接近30岁，这样的条件几乎将普通毕业生排除在外。”她虽是名校博士，也感叹“高学历还有没有用”。她回忆，2017年至2020年时，只要在招聘APP上传简历，就能接到十几个面试电话，如今却是“已读不回”，落差巨大。
另一位985本科毕业生讲述，自己去年秋招拿到工作，却在今年试用期被辞退。他加班到深夜后提出线上参会，被公司拒绝并因此发生争执，次日便遭解雇。失业后不仅工作落空，连房租押金也拿不回。他提醒求职者，找工作一定要慎重调查，切勿随便将就。
还有毕业生透露，面试时公司开出的实际薪资与招聘公告上“直接砍半”，最终不得不放弃。她无奈表示：“一次次失败让我焦虑到想哭，面试场景预演过无数次，但结果总是落空，挫败感压得人透不过气。”
一位91年出生、已失业一年多的35岁博主写道：“每天刷招聘软件乱投简历，大多是‘抱歉，不匹配’。无车无房，无婚姻家庭，漂在北京，渐渐对一切失去兴趣。35岁后才发现时间飞快，仿佛一眨眼就老了。”
这算啥，你看这要求：
工资2万，要求：具备至少一家主流主机厂的深厚、可靠的客户关系与开发渠道，能携带资源快速上岗，实现业绩突破。
未来肉眼可见的遇到博士泛滥，五年前博士来我们公司给经理级别，独立大办公桌，现在已祛魅，博士过来就给个高级工程师，性价比太低了。 上交明年招5000名博士，这只是一个学校，这样搞全国不得招五六十万，之前几年一般年录取10万人左右
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