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#协和4加4培养的是天才还是关系户#董xx事件让学术圈吵了很多年的“学阀”问题以一种非常不体面的样子展示在学术圈以外 我为什么特别不建议大家去追所谓的“该追的星(指高学历科学家这种)”呢?因为读了6年研究生,身边出现过: 1、w大某长江学者,拿自己研究生的科研成果给自家小学三四年级的俩娃挂名镀金,学术不端的被举报材料还被我导发进群里疯狂吃瓜,后来我们合计了一下估计是申基金的背后博弈 2、朋友a的单位(某大三甲a)某科室女一女二(都是学生)为主任争风吃醋,最后主任和女三人生大圆满了(喜闻乐见的,主任非头婚 3、朋友b她导儿学术不端被单位自动终止劳动合同,转身美美水往高处流去了名头更响亮的单位 4、c院士之子年初拿了个企业资助的科研基金,当然这位“之子”看履历很优秀,算人中龙凤,但你我也无从客观评判这么好的学术成绩,老爹背后助力到底有几分,爹当年也是从学术不端的漩涡里爬出来后华丽完成从教育界向实权单位的跨越 5、朋友c和师兄以共同一作身份发表高质量论文1篇,按理说工作量应该被均分给俩人的学位论文里,但早毕业1年的师兄仗着年纪大想抢走所有工作,面对学生的大撕逼特撕逼,导师的态度竟然是:你们就闹吧反正paper发了别的都不关我事 6、年初找工作在某大三甲b试工,第一次看到了单位发的基金委资助博士生的喜报,仔细研究,原来都是出自院士课题组 7、母单位隔壁某以“所长大家长制”作风闻名全系统的单位,用人原则就是所长的学生及博后就是坠吼的,外来的,不好意思啦成果你得留下,但评优没你啥事儿~ 8、还是隔壁那个某单位,某前途无限的青年科学家走捷径抄了某归国大牛的idea抢发被大牛举报到了科技部,所长妄图包庇自己人,后来因为拿不出更早的引物订购单露馅儿惹~ s院士之子这种一路把后门当前门走的就不盘了,院士儿子做到这份儿上只能说从遗传角度上讲,祖坟确实不会天天冒青烟 当然不否认隔三差五出败类还是因为人类多样性太大,但“学历、学识、漂亮的学术背景”确实和“这是个好人”无相关性
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2028
论坛元老
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