机械荟萃山庄

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
热搜: 活动 交友 discuz
查看: 2493|回复: 16

能力在追赶薪水的时代,

[复制链接]

1万

主题

4万

帖子

26万

积分

管理员

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

积分
265180
发表于 2021-3-3 12:19:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
阿拉上午跟人家说,阿拉自己做博弈的岁月,永远是我自己的薪水在追赶实际能力,追不上啊!哈哈,不是说你自己着急,大老板看的都着急,哈哈,就是你老板看你收入少都着急,哈哈,

时代走过了,现在是能力追赶薪水的岁月,并且能力追不上,哈哈,比如,希望10000块月薪,老板是真没有这10000块给你,给你了,作坊倒闭了,

这就是所谓的‘超薪’现象,现在大量存在超薪,

于是,人家问阿拉,鸟国赚钱容易还是中国赚钱容易?阿拉说,当然是中国,毫无疑问,

本帖被以下淘专辑推荐:

回复

使用道具 举报

发表于 2021-3-3 13:24:47 | 显示全部楼层
今天上午看了一段和分岔有关系的东西,
挺有趣的,的确这个东西像浅风说的和混沌有关系。
俺开始没想明白那个图是啥意思,
现在渐渐会看了。其实就是某一个参数对于系统的平衡点的影响。平衡点数量和位置变化,并且稳定性会发生变化。
突然之间对这段东西有兴趣了。
不过还是要先学习非线性其他部分,毕竟混沌现象并不是重点。
还要回归电机控制。
今天发现西门子的人似乎都待不长,经常就是在西家干几年就跑出去自己立山头,自己包项目了。然而西并不在意这个,因为他们的设备照样卖。只是竞争多了,苦了这帮包项目的人了。

点评

分形,分叉,混沌,都属于非线性大类  发表于 2021-3-4 14:31
你看老维修,换了几次工作,公司规模都是越来越小,就是抓核心利润和自己的岗位工作内容抓得准,不搭理其他。  发表于 2021-3-3 13:48
规模大,还有一个原因就是生产部门人很多,都是工人。对工程师来说,这些人再多都没有意义,不能用来评估自己的岗位工作内容和发展前景。  发表于 2021-3-3 13:46
而且因为人少,就更容易形成外企氛围,传统文化的影响就没那么大。  发表于 2021-3-3 13:45
如果是要走技术路线的,最合适的是那种在国内只有几十或者一百出头,最多不超过两百人的纯外资,生产规模不大,但产品单件利润高  发表于 2021-3-3 13:44
做从未做过的事情,做一个酷炫的仔
回复 支持 1 反对 0

使用道具 举报

8

主题

505

帖子

6754

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
6754
发表于 2021-3-3 12:46:56 | 显示全部楼层
本帖最后由 菠萝吹雪123 于 2021-3-3 16:25 编辑

又是新的一年了,得加紧步伐了,好好学习流体力学,昨天我对于一滴油也发表了我的见解,哈哈浅显的很

点评

恭喜恭喜,我也中奖了  发表于 2021-3-3 12:50
古来圣贤皆寂寞,惟有饮者留其名
回复 支持 反对

使用道具 举报

47

主题

8819

帖子

4万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
41970
发表于 2021-3-3 12:47:50 | 显示全部楼层
小土就是能力追赶薪水那个...
一个山里人,稀里糊涂就坐这儿了...
算卦的说大人物有句“德不配位”,俺是薪...
能力跟薪水倒挂,只能说明能干活儿的人少了...
薪水老板给,椅子自己坐,俺只能想办法压住椅子...

点评

非也,哥哥是福将,发福的福…  发表于 2021-3-3 14:11
土老板是战将,  发表于 2021-3-3 13:40
你老板,招到你这种强打n多行业的,福祸相依...  发表于 2021-3-3 12:58
你老板,招到你这个好苗子,是三生有幸  发表于 2021-3-3 12:50
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

QQ|小黑屋|手机版|Archiver|机械荟萃山庄 ( 辽ICP备16011317号-1 )

GMT+8, 2024-11-15 09:35 , Processed in 0.190488 second(s), 24 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表